GARANTA SEUS DIREITOS TRABALHISTAS
Mais de 04 anos de experiência e mais de 05 mil ações trabalhistas.
SAIBA COMO POSSO TE AJUDAR:
Caso esteja passando por algum desses problemas, podemos te ajudar a defender os seus direitos:
Reconhecimento de trabalho sem carteira assinada
A lei brasileira é clara: todo trabalhador formal precisa ter sua carteira assinada pela empresa. Te ajudamos a reconhecer e reivindicar seus direitos trabalhistas.
Demissão sem recebimento dos direitos
Se você foi demitido sem receber seus direitos, como aviso prévio, férias proporcionais, décimo terceiro salário e outros, estamos aqui para garantir que você receba a compensação justa que merece.
Fui demitida grávida
demissão de uma funcionária grávida é ilegal e viola seus direitos trabalhistas. Nós defendemos os direitos das gestantes. Saiba que você tem direito à estabilidade no emprego e outras compensações.
Não pagamento de horas extras
Se você trabalhou horas extras e não recebeu o pagamento adequado por elas, estamos aqui para ajudar. Reivindicamos a garantindo que você receba o valor justo pelo tempo e esforço adicionais dedicados ao trabalho.
Insalubridade e periculosidade
Se o seu ambiente de trabalho é considerado insalubre ou perigoso, você tem direitos especiais. Podemos ajudá-lo a buscar compensação por exposição a condições prejudiciais à saúde ou à segurança.
Justa causa
A legislação trabalhista estabelece critérios específicos para demissões por justa causa. Avaliamos se os critérios legais foram devidamente cumpridos pelo empregador ou se violou seus direitos trabalhistas.
Procurando Por Um Advogado Especialista em Direito Do Trabalho?
Desenvolvemos estratégias jurídicas personalizadas,
focando na proteção dos seus direitos trabalhistas.
Diariamente ajudo trabalhadores como você que:
- Trabalhou sem carteira assinada (trabalho clandestino);
- Ficou sem receber horas extras;
- Foi demitido sem motivo;
- Sofreu um acidente de trabalho;
- Foi demitido e não recebeu todos os seus direitos;
- Está com o FGTS atrasado;
- Sofreu assédio moral ou sexual no trabalho;
- Não recebeu a Comissão ou recebeu por fora;
- Foi demitida e estava grávida;
- Trabalha em lugar insalubre ou perigoso.
Você está enfrentando algum destes problemas?
Quer saber se algum direito seu foi desrespeitado?
O QUE EU TENHO PARA TE OFERECER:
Personalização do Atendimento:
Oferecemos soluções jurídicas sob medida, com estratégias personalizadas para cada cliente, garantindo atenção individualizada e resultados otimizados.
Compromisso com a Segurança e Tranquilidade do Cliente:
Nosso objetivo é assegurar a tranquilidade dos nossos clientes, oferecendo suporte completo do para que se sintam seguros e bem representados.
Saiba quem vai lhe ajudar
Marina Jucá Oliveira
OAB/CE nº 42.262
Advogada especialista em Direito do Trabalho, Marina traz
consigo mais de 4 anos de sólida experiência na área jurídica,
com foco principal em Ações Trabalhistas.
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DÚVIDAS E PERGUNTAS FREQUENTES
Contatos
Telefone
(85) 9659-1738
Site
marinajuca.com.br
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